2000 Sonrasında Erken Emeklilik İçin Yeni Maddeler Açıklandı! 3600 Ek Gösterge En Başta, EV Hanımları Emekli Olacak

Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde (TBMM) görüşmeleri devam eden 86 maddelik torba yasa tasarısı, vatandaşların dikkatle takip ettiği önemli bir düzenleme olarak öne çıkıyor. Bu yasa tasarısı, çalışma hayatından sosyal haklara, vergi düzenlemelerinden emeklilik reformlarına kadar pek çok alanı kapsayan yenilikler içeriyor. Meclis gündeminde hızla ilerleyen bu tasarı, özellikle emeklilik sisteminde köklü değişiklikler yapmayı hedefliyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın yaptığı açıklamalar, tasarının detaylarına ilişkin kamuoyunu bilgilendirirken, uygulama tarihinin netleşmesi merakla bekleniyor. Peki, bu torba yasa neler getiriyor? İşte detaylar...

Ev Hanımlarına Prim Desteğiyle Emeklilik

Torba yasa tasarısının en dikkat çeken başlıklarından biri, ev hanımlarına yönelik emeklilik düzenlemesi. Bakan Vedat Işıkhan’ın açıklamasına göre, ev hanımları için 3’te 1 prim desteği içeren bir sistem üzerinde çalışılıyor. İsteğe bağlı sigorta kapsamında şekillenecek bu düzenleme, kadınların sosyal güvenceye erişimini kolaylaştırmayı hedefliyor. Cumhurbaşkanı’nın da seçim vaatleri arasında yer alan bu düzenleme, kadınların toplumsal ve ekonomik yaşama daha aktif katılımını destekleyecek bir adım olarak değerlendiriliyor. Orta vadede hayata geçirilmesi planlanan sistem, ilgili sendika ve sivil toplum kuruluşlarından alınan geri bildirimlerle şekillendirilecek.

Bağ-Kur ve SSK Prim Eşitlemesi

Sosyal güvenlik sisteminde sürdürülebilirliği sağlamak adına Bağ-Kur prim gün sayısında yapılacak değişiklikler, torba yasanın bir diğer önemli maddesini oluşturuyor. Mevcut sistemde Bağ-Kur’luların emekli olabilmesi için 9000 gün prim ödemesi gerekirken, bu sürenin 7200 güne indirilmesi planlanıyor. Bakan Işıkhan, seçim öncesi verilen bu sözün mutlaka yerine getirileceğini belirtti. Bu düzenleme, özellikle esnaf ve kendi işini yapan vatandaşlar için erken emeklilik imkanı sunarak çalışma hayatında büyük bir dönüşüm yaratabilir.

3600 Ek Gösterge Düzenlemesi

Kamuda çalışan ve emekli olan milyonlarca vatandaşın yakından ilgilendiği 3600 ek gösterge düzenlemesi de gündemdeki yerini koruyor. 15 Ocak 2023’te yürürlüğe giren düzenlemeyle, 5,3 milyon kamu personeli ve emeklisi için ek göstergeler yeniden düzenlenmişti. Torba yasa tasarısı kapsamında bu düzenlemenin kapsamının genişletilmesi ve birinci dereceye yükselen memurların da faydalanması bekleniyor. Ancak bu çalışmanın torba yasa maddelerine eklenip eklenmeyeceği konusunda net bir açıklama henüz yapılmadı.

İşsizlik Sigortası ve Kısa Çalışma Ödeneği Düzenlemeleri

İşsizlik Sigortası Kanunu’nda yapılacak değişiklikler, iş güvencesi ve sosyal haklar açısından önemli yenilikler getiriyor. Yeni düzenlemeyle, kısa çalışma ödeneğinden faydalanabilmek için gereken asgari prim gün sayısı 600’den 450’ye düşürüldü. Ayrıca, kısa çalışma gerekçelerine genel salgın durumu da eklendi. Bu değişiklikler, özellikle pandemi gibi kriz dönemlerinde çalışanların sosyal güvencelerini artırmayı hedefliyor.

Emeklilere Zam ve Sosyal Destekler

Torba yasa kapsamında emekli maaşlarına yönelik iyileştirmeler de yer alıyor. 2025 yılı ocak dönemi itibarıyla emekli maaşlarında yüzde 49,25 oranında bir artış yapılırken, en düşük emekli aylığı 10 bin TL olarak belirlendi. Bu düzenleme, ekonomik zorluklarla mücadele eden emeklilere bir nebze olsun rahatlama sağlamayı amaçlıyor.

Yasanın Yürürlüğe Gireceği Tarih

Torba yasa tasarısının Meclis’teki görüşmeleri hızla devam ederken, düzenlemenin tüm maddelerinin ne zaman yasalaşacağı henüz netlik kazanmış değil. Ancak Bakan Vedat Işıkhan, yasanın yılın ilk aylarında yürürlüğe girmesi için çalışmaların titizlikle sürdüğünü ifade etti. Kamuoyunun büyük bir merakla takip ettiği bu yasa tasarısı, birçok kesimin beklentilerini karşılamayı hedefliyor.